Cronaca

E' stata una notte di controlli delle nostre strade quella appena trascorsa.

Anche ammesso che si possa ritenere trascorsa la flagranza di reato, perché, lo ricordiamo, Cantarelli è stato trasportato vivo all’ospedale malgrado versasse in condizioni disperate per poi spirare quattro ore più tardi, perché l'investitore non è stato accusato di lesioni personali stradali gravissime, reato che pure prevede l’adozione dell’arresto anche e soprattutto a fronte dei suoi precedenti specifici?

Il 43enne di San Prospero che ha stroncato mercoledì la vita del titolare della Redmark, Davide Cantarelli, mentre faceva jogging in via Tre Ponti, guidava ubriaco. Gli esami parlano chiaro: l’uomo aveva un tasso alcolemico di 1.9.

La richiesta di dimissioni dell’assessore Cesare Galantini, chiesta a gran voce dai consiglieri del Movimento Cinque Stelle e finita tra i banchi del Consiglio Comunale, è terminata con una unanime e durissima condanna da parte di Maggioranza e Opposizione.

Il Commissariato di Polizia di Stato di Carpi ha denunciato per il reato di violenza privata, due sindacalisti dei SI-COBAS, uno dovrà rispondere anche per violazione dell’art.18 del Testo Unico delle Leggi di Pubblica Sicurezza, e quattro operai.

Tragedia ieri sera in via Tre Ponti a Carpi, dove Davide Cantarelli, carpigiano di 48 anni, è stato travolto da un’auto mentre faceva jogging.

La sentenza ha sancito anche che i tre vandali rimangano per tutto il periodo all’interno di una comunità e non siano impiegati in lavori socialmente utili com’era stato invece richiesto dalla difesa.

Città a lutto per la perdita di Sergio Cavazzuti, da tutti conosciuto col soprannome di Falino. L'uomo, figura storica del tennis carpigiano, è scomparso all'età di 92 anni.

Principio d’incendio in una canna fumaria di una casa in via Croce Lama, immersa nella campagna del Comune di Soliera.

Dopo la denuncia per furto aggravato in concorso e ricettazione di due autisti di Aimag da parte dei Carabinieri di Carpi, la multiutility nel ringraziare “le Forze dell’Ordine per l’ottimo lavoro svolto”, sottolinea come “dopo le opportune verifiche, l’azienda prenderà le misure e i provvedimenti necessari nei confronti dei due lavoratori”.